• Newsletter Arbeitsrecht Update - August 2011

    29. August 2011

    In dieser Ausgabe unseres Updates informieren wir Sie über ein Urteil des Bundesarbeitsgerichts vom 6. April 2011. Darin hat das Gericht die Rechtsprechung zum sogenannten Vorbeschäftigungsverbot bei einer sachgrundlosen Befristung des Arbeitsverhältnisses erheblich zugunsten der Arbeitgeber verbessert. Des Weiteren stellen wir die neuen Regeln für die Zeitarbeit im Überblick dar und weisen auf die praktischen Folgen für den Einsatz von Leiharbeitnehmern hin.